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比武露锋芒 竞技见“真金”
[发布时间] 2019年12月02日 18:11:24 [新闻来源] 未知 [阅读数]
 
  比武露锋芒 竞技见“真金”


载誉而归。张伟和队友们从没想过能以这样的骄人战绩,在中国石化JSA赛场擦亮“金字招牌”。此次比赛,参赛人员除了收获荣誉,还有能力和素质的同步提升。

面红耳赤中磨合出团队默契

8月中旬,接到比赛通知,胜利石油工程黄河钻井总公司安全环保科副科长颜小帅心里没底:“从未参加过此类比赛,完全没有经验可循。”

根据比赛规则,参加团队必须由同一个二级单位的员工组成,“一枝独秀”行不通,团队六人齐头并进才能拿到比赛的入场券。

“我们常常因为对同一道题的看法不一致而争得面红耳赤!”高书鹏是黄河钻井总公司70578队副队长,也是该公司选派的参赛团队组长,在此前的层层选拔中,他和另外5名同事脱颖而出。

“没有标准答案。”高书鹏说,比赛分为理论机考、视频纠错、现场实操三个环节,尤其是视频纠错、现场实操两个环节,将根据作业场景,考验选手的现场应变、分析能力。

胜利石油工程公司安全环保专家刘涛介绍说,作业安全分析比武考查的是选手在短时间内结合具体作业场景,正确判断作业范围、分解作业步骤、分析作业危害及制定风险控制措施的能力,“比赛与生产实际紧密结合,可以说阅历越丰富、越有经验,识别的危害越全面,制定的安全措施越有针对性,得分越高”。

一次次“面红耳赤”碰撞出的思维火花,让答案不断完善,能力不断提升。10月29日,高书鹏和组员们在胜利石油工程公司内部竞赛中拔得头筹,“一分险胜!”高书鹏搓着双手,眼睛闪烁着兴奋的光芒。

此时距离集团公司决赛还有9天。

第一天就“迎”来了坏消息

初冬的南京仍浸透在色彩斑斓的秋色中。这一切,高书鹏无心欣赏。11月7日,抵达比赛现场——华东安全实训基地的第一天,高书鹏就“迎”来了坏消息。

“视频纠错和现场实操两项比赛都是团队作战,要求半小时内先看视频再进行分析作答,扣除7分钟的视频时间,答题时间最多只有23分钟,答题字数不少于1000字。”高书鹏说,“日常训练中,我主笔,其他成员同时在卷子上作答,到了比赛前一天却收到通知,只能由一个人执笔。”时间不够成为这两项考试最大的障碍。

连夜鏖战!6名选手按照之前的作业步骤分工,针对钻井作业现场16项作业环节,分别梳理危害因素和防范措施,力求用最少的字准确呈现答案。

时间以秒计。凌晨2时,高书鹏拿出纸笔和秒表,队员们挑出最典型的几个作业环节进行模拟作答——每人按照分工逐条梳理口述,默契衔接,高书鹏一人执笔快速作答。

再次回忆比赛场景,高书鹏依然很激动,“现场实操比赛在离交卷还有半分钟时才完成笔头作答,23分钟大概写了1200字,手一直在抖,但是条理清晰、卷面整洁,没有修改!”

与选手的紧张相比,刘涛显得很有底气。为了确保对题目的理解最接近标准答案,培训期间由安全专家组成的教练团队全程跟进选手们的赛前训练,“我们围绕相关安全管理标准、规定理解要义,融会贯通,再结合实际运用”。

经过两天激烈的角逐,高书鹏和组员们拿下了理论机考和现场实操两项比赛的最高分。

为基层安全管理打开了一扇窗

“没想到能取得这样的成绩,但成绩不是最主要的。”个人金奖获得者——黄河钻井40429队副队长张伟说,“比起荣誉,更实用的是学到了运用安全分析消除或控制风险的方法。”

张伟认为,比赛过程就是将“作业安全分析”由厚读薄的过程——学习大量知识标准,理解要义,最终熟练运用于生产,掌握方法才是质的飞越。

“以点带面”是颜小帅的目标。“员工的参与热情十分高涨。”早在作业安全分析比武选拔之初,颜小帅就发现了不同,“以前参加类似竞赛,员工很多是被动参与,选来选去就那么几个人,这次不一样,初选阶段,几乎人人都报名了。”

颜小帅把改变归功于近年来常抓不懈的“安全生产管理提升工作”,他说,“安全管理得在日常抓,员工掌握的安全知识全面了,底气足了,谁都想跃跃欲试”。

“高涨的热情 先进的安全管理方法”,这次作业安全分析比武为颜小帅的基层安全管理工作打开了一扇窗。

以甩钻具作业为例,按照作业安全分析方法要求,分为7个步骤,每一步都有危险因素存在,需要员工分析主要风险、危害因素,制定防范措施,并现场交底告知所有作业人员。

如今,颜小帅找到了工作新方向,“趁热打铁,发挥基层骨干的带动作用,以赛促训,带动全员增强安全意识和提升安全技能”!

教练点评

此次比武围绕JSA管理规定、方法应用及直接作业环节、变更管理等相关内容,采用理论机考、视频纠错、现场实操等方式,考查员工对JSA规章制度、法规标准的掌握程度及对JSA方法的理解、运用情况。

在各单位选拔赛和初赛前,基层单位和岗位员工现场应用JSA方法,基本是以安全环保部门组织人员编制的模板为基础,结合一些施工作业中的动态风险,修改后使用。没有按照要求组成JSA小组,没有划分作业的关键步骤,不能够正确识别每个步骤中存在的可能导致人员伤亡的危害因素,控制措施缺乏针对性、可操作性。

通过组织本次比赛,广大员工能够正确划分作业活动的关键步骤,正确识别作业过程中存在的人、物、环境、管理方面的危害因素,并采取工程技术措施、管理措施、个体防护措施、应急措施来控制施工过程中的风险,拓展了JSA方法应用的广度和深度,增强了员工的安全意识,提升了员工危害识别和控制风险的能力。

比赛过程中,部分参赛单位和选手也存在一些不足,石油工程企业未识别出的错误主要是:JSA分析会组织召开、JSA分析结果告知确认、安全技术交底等;实操问题主要是控制措施不到位,如修复钻台踢脚板、液气大钳维修保养时切断动力源、起放游车时平稳操作等;笔试成绩方面,参赛人员在JSA应用案例、直接作业环节安全、变更管理、作业许可等方面的得分率较低,反映出参赛人员未掌握JSA分析、直接作业安全、变更管理等相关制度要求。

参赛单位要以此次比武为契机,针对薄弱环节,结合JSA的制度规定,不断查漏补缺,全面提升相关人员的JSA技能,为企业安全发展奠定坚实基础。

 
 
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