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刘奕:限薪为促球员留洋
[发布时间] 2020年12月14日 14:22:55 [新闻来源] 未知 [阅读数]
 
  刘奕:限薪为促球员留洋

日前,中国足协秘书长刘奕接受了《福布斯》专访。对于中国足球将进行的改革,刘奕进行了解读。中超近年来已经被公认为亚洲第一职业足球联赛,但每赛季的巨额开支终将会成为泡沫。更严格的“工资帽”是为了俱乐部可持续发展,同时也是鼓励本土球员留洋的手段,中国足协也在与德甲、西甲方面进行沟通。
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近年来,中超引起国际关注,中国足协也希望中国职业足球可以在商业方面更具有活力,下赛季联赛将让职业联盟去运营。“就品牌知名度和观众参与率而言,中超已经被公认为亚洲第一联赛。而且中超联赛一般3月开战,11月收官,正好有一段时间位于欧洲联赛的间歇期,这也能够填补欧洲球迷收视的空白。”刘奕说。
过去几年,中国足球职业联赛因各大俱乐部的大手笔投入,被贴上“金元足球”的标签,但中国足球的水平没有水涨船高,反而有泡沫化的趋势。刘奕举例:“以2019年为例,中超平均每家俱乐部支出1.8亿美金,在这1.8亿美金之中,70-80%都进了球员的腰包。而在球员薪水这一块,又有近70%支付给了外援。”
如今受大环境影响,“金元足球”难以为继。为保证联赛能健康有序地长期发展,中国足协审时度势,陆续出台实施严格的“限薪令”。大牌的外援、外教或掀起一波“撤离潮”。
“‘工资帽’同样适用于中国本土球员,旨在鼓励中国球员留洋,尤其是去欧洲,去提升他们的技能。”刘奕说,“中国足协也正在和德甲、西甲方面讨论挑选优秀年轻球员,准备送他们出国。在过去,这些优秀的年轻球员中有些人在国内拿着巨额薪水,成了他们不愿出国奋斗的借口,但现在我们就能做到(送出国)了。”
最后,刘奕谈到俱乐部改为中性名的原因。他表示这样做的目的是结束俱乐部对母公司“注资”的依赖,鼓励更具价值可持续性的商业模式。“第一,这阻碍了俱乐部管理层,尤其是在从市场上创造收入,因为他们处在接受投资人现金注入的舒适地带。
第二,俱乐部忽视了社区推广。他们没有和当地社区一起发展俱乐部品牌,没有让当地球迷参与进来,在城市里扎根品牌。”
 
 
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